Nhân viên Kinh doanh

Số lượng: 01 người

Thời hạn nộp hồ sơ: 30/09/2025

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Tìm kiếm và xác định các khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực CNTT tại Việt Nam.
• Xây dựng và duy trì mạng lưới khách hàng, bao gồm việc thiết lập mối quan hệ chặt chẽ với các đối tác liên quan.
• Tiếp cận và tư vấn khách hàng về các giải pháp CNTT phù hợp với nhu cầu và yêu cầu của họ.
• Chịu trách nhiệm điều phối và phối hợp với các đơn vị liên quan để chuẩn bị và trình bày các báo giá và đề xuất giải pháp cho khách hàng.
• Đàm phán và thực hiện quá trình thương thảo hợp đồng, đảm bảo thỏa thuận được hoàn thành theo các tiêu chuẩn và điều khoản được đề ra.
• Theo dõi các dự án sau khi được bán hàng, đảm bảo sự hài lòng của khách hàng và tạo cơ hội bán hàng bổ sung.
• Nắm bắt xu hướng thị trường và đề xuất các phương pháp tiếp thị mới để tăng cường hiệu quả bán hàng.
• Đạt mục tiêu doanh số hàng tháng/quý/năm được đề ra bởi công ty.
• Xác lập và duy trì sales pipeline đủ để đảm bảo đạt được mục tiêu doanh số.
• Đảm bảo tăng trưởng doanh số từ khách hàng hiện có thông qua việc bổ sung hoặc mở rộng phạm vi hợp đồng.
• Đảm bảo đạt được tỷ lệ chuyển đổi cao từ khách hàng tiềm năng thành khách hàng thực tế.
• Đánh giá và theo dõi hiệu suất bán hàng cá nhân và đề xuất các biện pháp cải thiện nếu cần.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp các Trường Đại học, cao đẳng trở lên.
• Từ 03 năm kinh nghiệm làm việc trong trong lĩnh vực CNTT: IT Outsourcing, IT Product, tư vấn triển khai,…
• Hiểu biết sâu về lĩnh vực công nghệ thông tin và các giải pháp về CNTT
• Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng tư vấn, đàm phán và thuyết phục khách hàng.
• Khả năng xây dựng mối quan hệ khách hàng mạnh mẽ và duy trì mối quan hệ lâu dài.
• Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.
• Sự sáng tạo và khả năng tìm kiếm cơ hội bán hàng mới.
• Đam mê với công nghệ thông tin và sẵn sàng nâng cao kiến thức trong lĩnh vực này.

QUYỀN LỢI

• Lương + thưởng: Thỏa thuận theo năng lực
• Thưởng hiệu quả kinh doanh theo quy định và theo kết quả kinh doanh của công
• Bảo hiểm sức khỏe và Chương trình Khám sức khỏe định kỳ hàng năm chất lượng
• Các hoạt động văn hóa định kì như: Ngày lễ, Sinh nhật Công ty; … Du lịch, team building 2-3 lần/năm.
• Các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) và các chế độ phúc lợi theo nội quy, quy chế của Công ty (tham quan, nghỉ mát, lương thưởng, nghỉ Tết lễ, …)
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, lắng nghe, tôn trọng.